To read this article in English, press here

برعاية سعادة رئيس مجلس الوزراء ووزير الخارجية الشيخ محمد بن عبد الرحمن بن جاسم آل ثاني، نظّم ديوان الخدمة المدنية والتطوير الحكومي الدورة الثانية من جائزة قطر للتميز الحكومي لتكريم الوزارات والجهات الحكومية المتميزة وتسليط الضوء على التقدم في الأداء المؤسسي وجودة الخدمات.
وأُطلقت الجائزة بموجب القرار الأميري رقم 63 لسنة 2023، وتهدف إلى الارتقاء بمستوى جودة الأداء الحكومي، وترسيخ ثقافة التميز، وتشجيع التنافس بين الجهات والموظفين دعماً لرؤية قطر الوطنية 2030 واستراتيجية التنمية الوطنية الثالثة.
وشهدت الدورة الثانية سبع فئات، شملت أربع جوائز رئيسية وثلاث جوائز فرعية تخصصية. وتم تصنيف الوزارات والجهات الحكومية المشاركة تنافسياً وفقاً لمعايير نموذج قطر للتميز الحكومي.
ووصف سعادة رئيس ديوان الخدمة المدنية والتطوير الحكومي والأمين العام لمجلس التخطيط الوطني، الدكتور عبدالعزيز بن ناصر بن مبارك آل خليفة، الجائزة بأنها تجسيد حقيقي لمخرجات استراتيجية التنمية الوطنية الثالثة، وتعكس إنجازات المؤسسات الحكومية المتميزة في تحقيق رؤية قطر الوطنية 2030.
وأعلن الدكتور آل خليفة أن الدورة المقبلة ستشهد استحداث جائزة “الريادة في استخدامات الذكاء الاصطناعي” لتكريم الجهات التي توظف الذكاء الاصطناعي بنجاح لتعزيز الخدمات والكفاءة التشغيلية. كما كشف عن خطط لإطلاق برنامج جوائز فردية لتكريم الموظفين الحكوميين المتميزين عبر خمس فئات تخصصية، بما يعزز دور رأس المال البشري في التميز المؤسسي.
وهنّأ سعادة رئيس مجلس الوزراء الفائزين، مؤكدًا في منشور على منصة “إكس” أن الجائزة تمثل محطة رئيسية في مسيرة التحول الرقمي. وقال: “أهنئ الفائزين في الدورة الثانية لجائزة قطر للتميز الحكومي، التي نستكمل معها مسيرة التحول الرقمي وترسيخ مفهوم المنافسة البنّاءة بين مختلف الجهات الحكومية. ونحث الجميع على تعزيز روح المنافسة الإيجابية في تقديم خدمات تلبي تطلعات قيادتنا الرشيدة نحو حكومة أكثر كفاءة وابتكاراً.”
الفائزون – الدورة الثانية
الجوائز الرئيسية
- جائزة ارتقاء للوزارات: وزارة البلدية
- جائزة ارتقاء للجهات: هيئة الأشغال العامة «أشغال»
- جائزة التميز للوزارات: وزارة الثقافة
- جائزة التميز للجهات: قطر للسياحة




الجوائز الفرعية التخصصية
- جائزة الريادة في التحول المؤسسي: مؤسسة أسباير زون
- جائزة الريادة في التجربة الشاملة: مؤسسة الرعاية الصحية الأولية
- جائزة الريادة في تنمية رأس المال البشري: وزارة التربية والتعليم والتعليم العالي



وأُشيد بوزارة المواصلات لتسجيلها أكبر زيادة في الأداء الإجمالي خلال هذه الدورة.
وشكّل المقيمون القطريون 50% من فريق التقييم، دعمًا للمواءمة مع نموذج قطر للتميز الحكومي وتعزيزًا للشفافية والمصداقية في عملية التقييم.
وتندرج الجائزة ضمن الجهود الوطنية الرامية إلى تعزيز الأداء المؤسسي، والارتقاء بجودة الخدمات، وبناء حكومة أكثر كفاءة وابتكارًا بما يتماشى مع استراتيجية التنمية الوطنية الثالثة ورؤية قطر الوطنية 2030.
المصدر:
مكتب الاتصال الحكومي
قنا
